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품질/환경/윤리경영

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윤리경영

(주)인터플렉스 윤리강령

(주)인터플렉스는 기업의 이윤창출과 사회적인 기업의 책임을 넘어서 고객에게 정직하고 주주의 권익증대를 위하여 노력하며,
협력사와 공정한 거래를 통한 공존공영을 추구하며, 임직원에게 보람과 행복을 제공함으로써 기업의 사회적 책임과 의무를 다하기 위해
다음과 같이 윤리강령을 설정하여 모든 임직원이 이를 적극 실천하겠습니다.
  • 국가사회환경

    사회적 책무를 성실히
    이행함으로써 국민으로부터
    사랑받는 기업으로 성장한다

  • 고객

    고객만족이 기업발전의 근간임을 인식하며,
    고객의 권리 및 가치증대에
    최선의 노력을 다한다

  • 주주

    주주의 의견을 최대한
    존중하고 주주의 권익과
    투자가치극대화에 최선의
    노력을 다한다

  • 협력사

    모든 거래는 평등한 참여
    기회가 보장되며 자유롭고
    공정한 협력관계를 구측하여
    장기적으로 공동의 발전을
    추구한다

  • 임직원

    임직원은 근면, 성실, 인화의
    정신을 바탕으로 올바른
    윤리관을 확립하고
    회사업무는 정직과 청렴의
    덕목아래 개인적 이해를
    배제하고 회사의 이익을
    우선하여 처리한다

윤리행동지침

이 지침은 윤리규범의 효율적인 운영을 위해 임직원 행동의 구체적인 허용범위와 기준 등을 정한다.

전 임직원은 이 지침을 윤리적 의사결정 및 행동의 기준으로 삼아 선진 기업문화 정착을 위하여 노력하여야 한다.

  1. 1. 국가와 사회 및 환경에 대한 책임
    1. 1) 법규, 관습 등 사회적으로 공인된 가치를 존중하며, 합리적인 사업활동으로 공동의 발전을 추구한다.
    2. 2) 인권, 환경, 문화 등과 관련한 국제협약과 법규를 준수한다.
    3. 3) 고용창출 및 성실한 납세로 국가경제 발전에 기여하며 지역사회 발전에 이바지 한다.
  2. 2. 고객에 대한 책임과 의무
    1. 1) 고객에게 진실하고 성실한 자세를 유지하고 고객의 정보를 보호하며 고객과의 약속을 준수한다.
    2. 2) 고객의 의견을 존중하고 기술력을 바탕으로 최고의 품질과 서비스를 창출하여 고객만족을 실현한다.
    3. 3) 비도덕적 행위로 고객의 이익을 해치는 행위를 하지 않는다.
  3. 3. 주주에 대한 책임과 의무
    1. 1) 주주 및 투자자의 권리와 주주가치를 존중하고 위험관리 체제와 내부통제제도를 효율적으로 운용한다.
    2. 2) 책임경영 체제를 구축하여 경영 의사결정시 필요한 정보를 적기에 제공하여 주주의 신뢰를 확보한다.
  4. 4. 공정한 경쟁과 거래
    1. 1) 협력회사와의 모든 거래는 평등한 참여 기회가 보장된 가운데 자율경쟁의 원칙에 따라 공정하게 진행한다.
    2. 2) 협력회사 등록 및 선정은 객관적이고 공정한 심사기준에 따라 투명하고 합리적인 방법으로 수행한다.
    3. 3) 공정거래와 관련한 법규 및 규정을 철저히 준수한다.
  5. 5. 임직원의 기본윤리
    1. 1) 임직원은 높은 윤리적 가치관을 가지고 개인의 품위와 회사의 명예를 유지한다.
    2. 2) 회사의 제반정책, 규정, 본인의 사명을 이해하고 주어진 업무에 최선을 다하며 공정하게 처리한다.
    3. 3) 유언비어의 조성, 유포 및 직장 예절에 어긋난 행동으로 조직의 인화단결을 저해하지 않는다.
    4. 4) 임직원은 업무 수행 시 부정행위를 하지 않고 회사의 이익을 최우선으로 한다.
  • 인터플렉스는 임직원의 부당한 업무처리나 위법행위에 대한 제보를 받습니다.
    1. 1. 제보자의 비밀은 절대적으로 보호되며 비공개 방식으로 처리됩니다.
    2. 2. 익명제보를 원칙으로 하며 처리결과는 최대한 빠른시일내에 전화나 E-mail로 회신드립니다.
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우리 (주)인터플렉스는 연성인쇄회로기판 산업을 선도하는 세계적 기업으로 긍지와 사명감을
가지고 투명한 경영과 사회적 책임을 다하기 위하여 다음과 같이 윤리강령을 설정하여 모든 임직원이 이를 적극 실천하겠습니다.


*고충처리 및 비리 등 기업윤리위반 행위 고발 연락처 : 031)436-5072

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